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濟寧市東方圣地人力資源開發有限公司 招聘勞務派遣工作人員公告
瀏覽量:5371      發布時間:2024/12/10 17:18:12

根據工作需要,濟寧市東方圣地人力資源開發有限公司現面向社會公開招聘勞務派遣制人員,現將有關事項公告如下:

一、招聘崗位、計劃及要求

此次共招聘派遣制人員12人。具體招聘崗位、計劃和要求見《招聘勞務派遣人員崗位計劃表》(附件1)。

二、報名資格條件

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)擁護中華人民共和國憲法,遵守國家法律法規,品行端正;

(三)年齡計算方式:在18周歲以上(2006年12月12日以前出生),年齡在35周歲以下(1988年12月12日以后),年齡在40周歲以下(1983年12月12日以后);

(四)自愿從事鐵路巡護工作,具有忠誠、奉獻、吃苦耐勞的精神,紀律意識、保密意識強,服從組織安排,能夠適應外勤、露天、倒班制及階段性的節假日加班工作

(五)身體健康,體態端正,具有正常履行職責的身體條件,外觀無明顯疾病特征,無影響面容且難以治愈的皮膚病,無色覺、嗅覺異常,無文身,無肢體功能障礙等;

(六)具備崗位所要求的學歷,文化程度和履行崗位職責所需的工作能力;

(七)具備擬聘崗位所要求的其他資格條件;

(八)有下列情形之一的人員,不得應聘:

1、參加暴力恐怖、民族分裂、黑社會性質、非法宗教等非法組織,或者從事危害國家安全活動的;

2、被追究刑事責任或者涉嫌違法犯罪尚未查清的的;

3、有吸毒、賣淫嫖娼、賭博違法行為的;

4、曾被行政拘留、司法拘留或者強制隔離戒毒的;

5、被開除公職、開除軍籍的;

6、因違法違紀或者違反用人單位管理制度被開除、辭退或者解除勞動合同的;

7、被依法列為失信聯合懲戒對象的;

8、其它不適合從事鐵路巡護工作的情形。

在讀全日制普通高校非應屆畢業生、現役軍人以及法律法規規定不得聘用的其他情形人員不得應聘。

同等條件下優先招聘中共黨員、警察類或政法類院校畢業生、退役軍人、見義勇為積極分子或模范、曾受到過縣級以上人民政府表彰的先進個人,具有崗位所需專門技能的人員。

三、報名

報名采取網上報名、現場審核確認的方式進行。

(一)網上報名

1.報名時間:2024年12月12日9:00--2024年12月15日17:00。

2.報名方法:本次招聘僅接受網上報名,凡符合報名條件者均可自愿報名,每位應聘人員限報一個職位。應聘人員在報名時間內點擊公告下方的“點此報名”按鈕進行報名,如實填寫、提交個人報名信息資料并上傳本人近期彩色免冠證件照;不收取報名費,過期不再受理。報名人員在報名時間內可修改報名信息,后一次自動替換前一次信息。報名信息一經初審通過,不能更改。

應聘人員使用二代身份證報名,報名與考試時使用的身份證必須一致。應聘人員惡意注冊報名信息、擾亂報名秩序的,查實后取消其本次報名資格。

(二)現場審查確認

初審通過的應聘人員進入現場資格審查環節。

1.審核確認時間:

2024年12月18日上午9:00—11:30,下午13:30—16:00。

2.審查確認地點:濟寧市任城區金宇路80號惠通集團5樓509室。

3.審查確認需攜帶材料:

① 應聘人員信息登記表(登錄報名平臺打印);

② 二代有效期內身份證原件及復印件一份;

③ 戶口簿(或戶籍證明)或常住地證明,原件及復印件一份;

④ 國家承認的學歷證書原件及復印件一份,《教育部學歷證書電子注冊備案表》一份(本人在中國高等教育學生信息網http://www.chsi.com.cn/下載打印);

⑤ 退役軍人還需提交退出現役證原件及復印件一份;

⑥ 1寸近期同底版彩色免冠證件照2張;

⑦ 無違法犯罪記錄證明(開具時間應在本簡章發布時間之后);

⑧ 個人信用報告(本人憑身份證到中國人民銀行查詢打印,報告時間應在本簡章發布時間之后);

⑨ 汽車駕駛證原件及復印件1份;

⑩ 本人其他相關資質或工作經歷的證明材料。

4.現場審查應由應聘人員本人攜帶以上材料進行確認。

5.現場審查確認合格的,簽訂《誠信承諾書》(附件2)。

6.資格審查貫穿招聘工作全過程。如有弄虛作假、違背誠信承諾或隱瞞有關情況的,一經查實取消考試、聘用資格。

四、筆試

筆試滿分為100分,主要測試應聘人員從事應聘職位須具備的基本素質,內容包含基本政治理論、法律法規常識、日常公文寫作及鐵路安全基礎知識等。根據筆試成績,由高分到低分,按照招聘計劃1:2的比例確定面試人員。最后一名筆試成績相同的,一并進入面試。參加筆試人數不足1:2比例的,按實有人數進入面試。

筆試時間另行通知,請保持電話暢通。

五、面試

面試采取結構化面試形式,共2道題8分鐘,滿分為100分。主要測試應聘人員的綜合分析、組織協調、語言表達、應變反應、形象氣質、適崗程度等綜合素質。面試成績達不到60分的,不得進入下一環節。

面試結束后,按筆試成績40%、面試成績60%的比例,采用百分制計算應聘人員總成績。筆試成績、面試成績、總成績均計算到小數點后兩位數,尾數四舍五入。根據總成績,由高分到低分,按照招聘計劃1:1的比例確定體檢和政審人員。應聘人員總成績出現并列的,按面試成績從高到低順序確定進入體檢和政審人選。面試成績并列的,由用人單位根據應聘人員學習、工作經歷等確定進入體檢和政審人選。

六、體檢和政審

體檢參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》《公務員錄用體檢特殊標準(試行)》要求,根據實際需要進行組織。體檢費用由應聘人員承擔。應聘人員對體檢結果有異議的,可按照有關規定申請復檢一次,體檢結果以復檢結論為準。應聘人員在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞真實情況的,取消應聘資格;未按規定時間、地點等要求參加體檢的,視為放棄體檢,取消聘用資格。

政審參照國家機關錄用工作人員的政審內容、程序和標準進行,重點審查是否具有報名資格條件中規定的不得參加應聘的情形。

體檢和政審不合格的不能確定為擬聘用人選。

七、人員遞補

因體檢、政審不合格或者自愿放棄,造成的職位空缺,按總成績從高分到低分依次遞補,進行體檢和政治考察。如總成績相同,按照面試成績由高到低依次遞補。如無符合條件遞補人員本崗位取消。

八、公示及簽訂合同

對體檢政審合格的人員,統一進行公示,公示期為3個工作日。公示期滿無異議的,與濟寧市東方圣地人力資源開發有限公司簽訂勞動合同,派遣到相關崗位工作,試用期3個月,試用不合格的,退回勞務派遣公司。

新招聘人員勞動報酬按照有關規定執行。根據崗位不同,月工資為2300元—3600元左右(含個人應繳納的社會保險)。聘用期間,統一繳納“五險”,統一辦理人身意外傷害保險。

九、其他事項

(一)擬被聘用人員無正當理由逾期不報到的,或發現不符合報考資格和錄用條件的,取消聘用資格。

(二)用工單位根據工作需要及實際招錄情況,對新聘用人員的工作崗位、工作地點等有權在濟寧市范圍內進行統籌調劑使用,新聘用人員不服從分配的,視為試用期不合格。

(三)應聘人員在應聘期間要保持所留聯系方式24小時通訊暢通,因本人原因錯過重要信息而影響考試聘用的,責任自負。

報名咨詢電話:0537-2900077

政策咨詢電話:18053715765、16653765997

附件:

1.招聘勞務派遣人員崗位計劃表

2.誠信承諾書

 

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